一带一路的建设是否会面临人才短缺的问题

　　为推动落实国家“一带一路”战略以及工业和信息化部关于务实推动“一带一路”信息走廊建设的指示，金融猎头工业和信息化部软件与集成电路促进中心(CSIP)与中国社会科学院蓝迪国际智库项目共同主办了“重点信息技术企业‘一带一路’信息走廊建设研讨会”，会议于2015年9月10日14:00 在铁道大厦顺利召开。会上，全国人大常委、外事委员会副主任委员、中国社会科学院蓝迪智库专家委员会主席赵白鸽博士、工信部规划司、国际司、信软司相关领导与CSIP主任卢山，与受邀参会的来自20多个企业的代表共同分享了“一带一路”信息走廊，特别是中巴信息走廊的筹建情况，各企业代表也结合自身业务就中巴信息走廊建设发表意见，开展研讨。此次研讨的目的是形成产业界的具体行动方案，形成顶层设计与行动方案将面呈国家相关领导人辅助决策并产生行之有效的举措。

　　“一带一路”信息走廊的建设可能面临人才短缺的问题。北京猎头巴基斯坦有50多所大学，目前培养的高校IT类劳动力是1万人，但是巴方IT市场的缺口是每年2万多名。同时巴方IT市场近两年都在以近50%的速度扩张，如果“一带一路”再带动当地产业发展，则对IT类人才的需求量将日益增加，人才缺口也就日益增大。“一带一路”信息走廊的建设还可能面临新的就地人才要求的问题。“一带一路”将打通沿线各国产业衔接，产业转移以及新流程开发、产业创新等都面临就地人才的需求，而这些就地人才的标准可能与各国国内人员的工作内容、工作形态都会发生深刻变化，需要因地制宜的进行针对性人才培养。

　　只有解决上述及其他人才培养问题，才能保障“一带一路”的顺利建设。上海猎头因此，传智播客认为，“一带一路”所创造的机会将会为沿线各国带来产业上的增量，而各产业发展稳固有序的背后支撑一定是人才培养。结合新形势，企业应对方略应是在走廊沿线，以产业输出或产业合作为主，在国内以产业升级为根本，因此企业尤其是做信息化服务的软实力企业应抓住机会大力发展升级换代产品或服务，也为“一带一路”国家战略贡献力量，不辜负国家的殷切希望。