工作经验:5年以上
发布时间:2013-07-24
学历要求:
性别要求:不限
语言要求:普通话
工作地点:不限
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申请人数:0
岗位职责:
1、 协助董事会制定公司销售战略,根据公司发展战略负责营运系统、市场目标规划、建立和实施;
2、 制定公司全年的销售计划,监督投放过程并及时评估和调整;
3、 策划与推广服务计划、促销活动,并对过程和结果进行监控和评估;
4、 将公司年度销售目标进行分解,并实时督促各连锁店组织实施,监控销售业务开展情况,带领、指导各销售团队,确保公司业务指标完成;
5、 销售团队的管理,帮助建立,补充、发展、培养销售队伍;
6、 掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;
7、 负责制定和完善营销管理制度,并逐步建立健全适应市场发展的完整的营销管理体系;
8、 负责各个店铺区域市场调研与产品销售分析;
9、 从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议;
10、 合理配置资源,进行有效的绩效管理,保证计划有效执行;
11、 完成董事会临时交办的其他任务。
任职资格的具体描述:
1、男女不限,45岁以内,大学本科以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;
2、8年以上珠宝、饰品、内衣、鞋、包等相关行业经验,5年以上品牌管理工作经验;
3、熟悉现代管理模式,熟练运用各种激励措施、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维;
4、具有较强的判断和决策能力、人际沟通能力、谈判能力、计划与执行能力;
5、具有优秀的营销技巧,较强运作能力,具有较强的市场销售数据分析能力;
6、优秀的团队建设经验及团队管理能力,以及领导能力,责任心强;
7、具有极强的策划能力,有大型市场活动推广成功经验;
8、有敏锐的市场意识、应变能力和独立开拓市场能力;
9、良好的逻辑思维能力及语言表达能力;
10、工作有激情,具有强烈的进取心,乐观豁达,能承受较大的工作压力;
11、能够适应经常出差。
企业介绍:
深圳追银族饰品有限公司——致力于打造中国大众时尚银饰领袖品牌,实行从商品企划到零售终端的纵向一体化的营运管理模式。以独特的商品组合,支持快速翻单作业的高效供应链为“追银族”的经销商提供更多更好适应时尚潮流趋势、具有竞争力的产品。 “追银族”将其他行业的成功商业模式及经验植入年轻的银饰行业,经过长达三年的市场实践,找到了以国内二、三线市场为主要目标市场,以银饰专卖街铺为主要终端形式的单店盈利模式和独特的商品组合,在川渝地区成功运营了百家连锁银饰专卖街铺,以统一的视觉形像在川渝区域打响了“追银族”品牌。